RTD 在执法感谢日表彰公交警察同事

本周二是 "执法感谢日"，RTD 领导对该局公交警察同事的承诺和奉献表示感谢。

"全国执法感谢日 "是为那些感谢执法人员提供的多种服务的人们准备的，以表达他们的支持。警察和应急管理部门负责人老乔尔-菲茨杰拉德博士（Dr. Joel Fitzgerald Sr.

"我非常清楚，警官们履行这些职责并选择冲向危险，是因为他们庄严宣誓保护和服务社会。他们每天离开自己的家人，知道自己可能会被要求为那些他们可能永远不认识的人做出最终牺牲，因为他们选择了献身于公共服务。

RTD 的公交警察部门已发展到包括 69 名获得科罗拉多州和平警官标准与培训 (POST) 认证的全职警官，他们为客户、员工和 RTD 的修订版提供支持。 行为准则 创造一个温馨的交通环境。2023 年，该部门经历了该机构历史上最大的增长。

此外，23 名新招募的交通警察将于本月开始在地区警察学校学习。RTD 今年的目标是再招聘约 30 名警官；增加一名心理健康临床医生，使总人数达到五名；以及增加四名员工，专门负责无家可归者的外联工作。

"总经理兼首席执行官 Debra A. Johnson 表示："RTD 公交警察和应急管理部成员的工作意义重大，他们的家人、朋友、同事和 RTD 的客户都能看到并感受到他们的要求和影响。总经理兼首席执行官 Debra A Johnson 说："我也认可他们所做的一切，我为组成这个不断壮大的部门的团队成员感到无比自豪。他们的努力直接造福于我们地区的健康"。

客户安全仍是重中之重，RTD 将继续采取措施，让客户和员工感到安全。该局正在对服务区进行监控，以解决人们关注的问题。RTD 将继续在人流量大的区域增派警员，并在整个服务区的车站、设施、停车换乘设施和车辆上提供更多的安保服务。该局还在整个服务区的 "停车乘车处 "安装了高分辨率摄像头，以帮助识别和威慑犯罪分子。

Transit 警官科里-阿弗里尔（Corey Averill）赞扬了该部门对资助个人完成警察学院学业的承诺，他称之为 "证明了该部门在培养人才和确保未来拥有一支强大、熟练的警察队伍方面的投资"。他说，警察局的发展为现任和未来的警官提供了机会，打开了职业晋升的大门，让警官们能够通过职级提升，发挥更大的影响力。

作为 RTD 公交警官，Averill 说："我们有幸在八个郡工作，与各个机构密切合作。这种独特的机会让我们能够接触到广泛的执法技术和观点，丰富了我们的专业经验，并加深了对地区安全动态的了解"。

最重要的是，艾薇儿总结道："我们的首要目标依然坚定不移：确保为本区的每个人提供安全可靠的公共交通系统。我们社区的信任和安全是最重要的，我们对自己在维护这些方面所发挥的作用感到无比自豪"。