RTD nombra a Lili Tran nueva Directora de Personal
DENVER (22 de diciembre de 2025) -- El Distrito Regional de Transportes (RTD) ha seleccionado a Lili Tran como nueva directora de personal (CPO) de la agencia tras una búsqueda a escala nacional. Tran aporta más de 30 años de experiencia en recursos humanos en los sectores de los servicios públicos, la seguridad pública y las organizaciones sin ánimo de lucro, principalmente en Denver y Colorado Springs. Tiene una amplia experiencia en entornos sindicados, muy regulados y de cara al público, y un historial probado de fortalecimiento de plantillas cualificadas y creación de asociaciones laborales productivas. Tran se incorporará oficialmente a RTD el 5 de enero de 2026. Ocupa su puesto tras la marcha del anterior CPO de la agencia a principios de este mes.
"Me siento increíblemente honrado y emocionado de servir como director de personal de RTD. Nuestros dedicados empleados son la fuerza impulsora de nuestra misión de mejorar la vida a través de las conexiones", dijo Tran. "Me comprometo a equipar a cada miembro de nuestro equipo con los recursos, la formación y el apoyo necesarios para avanzar en esa misión proporcionando servicios de transporte público seguros, fiables y eficientes que sirvan a nuestras comunidades en toda el área metropolitana de Denver."
Más recientemente, Tran fue jefa de personal de Denver Rescue Mission, donde dirigió una campaña transformadora para mejorar la experiencia de los empleados, incluidas iniciativas que redujeron la rotación general de personal. Anteriormente, fue jefa de recursos humanos del Departamento de Servicios Humanos de Colorado y dirigió las negociaciones a escala estatal del convenio colectivo Colorado Workers for Innovative and New Solutions (COWINS), que representa a 27.000 empleados y es el primer convenio de este tipo en el gobierno estatal de Colorado. Tran también trabajó para la ciudad y el condado de Denver como director de recursos humanos de seguridad pública, supervisando a más de 7.000 empleados civiles y jurados y gestionando con éxito las relaciones laborales y las negociaciones de seis convenios colectivos.
Tran posee un máster en Administración de Empresas, con doble especialización en gestión y liderazgo de recursos humanos, así como una licenciatura en Administración de Empresas, ambos por la Universidad de Colorado. Posee tres certificaciones profesionales, Society for Human Resource Management, Human Resources Certification Institute y Public Sector Human Resources Association. Tran es también miembro de la SHRM Executive Network. Fuera de sus funciones ejecutivas, Tran está profundamente comprometida con el compromiso cívico y la tutoría a través de su trabajo en el Consejo Asesor Asiático-Americano del Programa de Líderes Emergentes de El Pomar y el Programa de Coaching Profesional de la Escuela de Negocios de la Universidad de Colorado en Colorado Springs.