Pleins feux sur la diversité : Renforcer ensemble nos communautés à l'occasion du Mois de l'AANHPI
Chaque année, au mois de mai, la RTD célèbre le Mois du patrimoine des Américains d’origine asiatique, des autochtones d’Hawaï et des insulaires du Pacifique (AANHPI) — une occasion non seulement de célébrer la culture et l’histoire, mais aussi de réfléchir à la force durable de la communauté. Le thème de cette année, « L'union fait la force : renforcer ensemble nos communautés », aller au-delà des contributions individuelles pour se concentrer plutôt sur la force collective qui a façonné des générations entières — grâce à la résilience, au militantisme et à une volonté commune.
Les origines du Mois du patrimoine AANHPI
L'histoire du Mois du patrimoine AANHPI trouve elle-même son origine dans ce même esprit d'unité. En 1978, après des années de mobilisation, le Congrès a officiellement reconnu les contributions des communautés asiatiques américaines et des îles du Pacifique en instaurant Semaine du patrimoine des Américains d'origine asiatique et du Pacifique. Des personnalités telles que l'ancien secrétaire américain aux Transports Norman Yoshio Mineta et le sénateur hawaïen Daniel Inouye, ont compris que cette reconnaissance n'était pas simplement symbolique : elle était nécessaire. C'était un moyen de garantir que les histoires, le travail et le leadership des communautés AANHPI soient reconnus comme faisant partie intégrante de l'expérience américaine. En 1992, cette reconnaissance s'est étendue à un mois entier, reflétant une prise de conscience croissante de l'ampleur et de la profondeur de l'influence des communautés AANHPI.
Le choix du mois de mai est tout à fait délibéré. Il marque à la fois l'arrivée des premiers immigrants japonais aux États-Unis en 1843 et l'achèvement de la Chemin de fer transcontinental — une réalisation monumentale rendue possible en grande partie grâce aux ouvriers chinois. Ces travailleurs, souvent confrontés à d’immenses difficultés et à la discrimination, ont contribué à relier physiquement une nation. Leur travail a non seulement été à la base des infrastructures, mais il a également été à la base des opportunités, de la mobilité et de la croissance économique.
Un héritage de mouvement et de liens
Cet héritage, que la RTD reconnaît, revêt une importance particulière lorsqu'on considère le rôle des transports dans le développement des communautés. Les transports ne se résument pas simplement à se déplacer d'un endroit à un autre : il s'agit d'une question d'accès. Il s'agit de la capacité à saisir des opportunités, à participer à la vie en société et à se construire un avenir.
Ici, au Colorado, cet héritage est profondément ancré dans notre histoire. Les immigrants chinois ont joué un rôle essentiel dans la construction des premières lignes de chemin de fer à travers l'État, contribuant ainsi au développement de Denver et de la région environnante. Des personnalités telles que Chin Lin Sou a contribué à rapprocher les communautés grâce à la Chemin de fer Denver Pacific, faisant le lien entre le développement local et les opportunités nationales. Ces contributions ont jeté les bases des systèmes sur lesquels on s'appuie aujourd'hui — et des communautés qui continuent de prospérer grâce à eux.
Des personnalités issues de la communauté AANHPI dans les secteurs des transports et de la fonction publique
Des étapes historiques aux innovations modernes, les dirigeants de l'AANHPI ont joué un rôle essentiel dans la conception, la gestion et l'expérience des systèmes de transport. Leurs contributions s'étendent sur plusieurs générations et témoignent d'un héritage de leadership ancré dans la résilience, la vision et l'engagement au service de la collectivité.
Norman Yoshio Mineta — Pionnier tant dans le domaine des droits civiques que dans celui des transports, Mineta a contribué à faire reconnaître le patrimoine AANHPI et est ensuite devenu le premier secrétaire américain aux Transports d’origine asiatique. Son leadership a orienté la politique nationale des transports à une époque charnière, démontrant ainsi comment la représentation aux plus hautes sphères peut influencer des systèmes qui touchent des millions de personnes.
Amit Bose — En tant que directeur de l’Administration fédérale des chemins de fer, M. Bose façonne l’avenir du transport ferroviaire aux États-Unis. Il supervise la sécurité ferroviaire nationale, les investissements dans les infrastructures et le développement du transport ferroviaire de voyageurs, en favorisant la mise en place de réseaux ferroviaires hautement performants et en soutenant des investissements fédéraux porteurs de changement. Son action contribue à moderniser les systèmes ferroviaires afin de les rendre plus durables, plus résilients et plus accessibles.
Krystal Ka‘ai — À la tête de l’Initiative de la Maison Blanche en faveur des Américains d’origine asiatique, des autochtones hawaïens et des habitants des îles du Pacifique, Ka‘ai promeut des actions interinstitutionnelles visant à lutter contre les inégalités et à élargir l’accès à des ressources essentielles, notamment dans les domaines des transports, des infrastructures et de la cohésion communautaire.
Bill Naito — Véritable visionnaire au niveau local, Naito a démontré comment les transports en commun et un développement axé sur la communauté peuvent transformer les villes. Son action a mis l’accent sur la facilité de déplacement à pied, l’accessibilité et la vitalité des espaces publics — des principes qui continuent aujourd’hui encore de façonner une planification des transports équitable.
Ensemble, ces dirigeants d’hier et d’aujourd’hui montrent que les contributions de l’AANHPI vont bien au-delà des infrastructures : elles façonnent les politiques, les systèmes et les communautés qui déterminent aujourd’hui la manière dont les gens se déplacent et tissent des liens.
Les communautés AANHPI qui façonnent le Colorado d'aujourd'hui
Aujourd'hui encore, les communautés AANHPI continuent de façonner le paysage tant culturel qu'économique de la région métropolitaine de Denver, ainsi que l'avenir des transports et du développement communautaire. Ces initiatives sont menées en collaboration avec le RTD, ce qui souligne l'importance du partenariat pour la mise en place de systèmes équitables.
Des organisations telles que l'Asian Pacific Development Center fournissent des services essentiels destinés à soutenir les populations d'immigrés et de réfugiés, notamment en matière de développement professionnel et d'accès aux ressources. De même, Colorado Asian Pacific United œuvre à la préservation et à la mise en valeur des histoires culturelles, veillant à ce que les expériences des communautés AANHPI restent visibles et reconnues.
Le Bureau des opportunités pour les petites entreprises (SBO) de RTD favorise l'équité économique en ouvrant la voie aux petites entreprises détenues par des minorités, des femmes ou des personnes défavorisées afin qu'elles puissent participer aux appels d'offres publics. Grâce à une collaboration avec des partenaires tels que la Chambre de commerce asiatique, le SBO met les entrepreneurs AANHPI en relation avec des programmes de certification, des ressources et des opportunités de marchés publics.
Dans leur ensemble, ces efforts marquent un tournant : on passe d’une contribution historique au développement des infrastructures à une participation active à la définition de la manière dont les systèmes de transport sont conçus, mis en œuvre et vécus.
Événements commémoratifs organisés à l'occasion du Mois du patrimoine AANHPI
RTD encourage ses employés et les membres de la communauté à participer activement aux événements locaux qui célèbrent et mettent en valeur la culture, l'histoire et les contributions des communautés AANHPI. Ces événements offrent des occasions enrichissantes de tisser des liens avec la communauté, de soutenir les entreprises dirigées par des membres des communautés AANHPI et de découvrir la richesse et la diversité des traditions de ces communautés à travers le Colorado.
Célébration du Mois du patrimoine AANHPI au DEN | 22 mai | 12 h 30 - 14 h 30 | Cette célébration, axée sur les spectacles, se déroule au « Park on the Plaza » de l’aéroport international de Denver (situé entre le terminal Jeppesen et l’hôtel Westin). Les participants pourront assister à des spectacles en direct, à des présentations culturelles et à des expressions artistiques représentant les communautés AANHPI. Cet événement crée un espace visible et accueillant dédié à la célébration culturelle au sein de l’un des lieux publics les plus emblématiques du Colorado.
AAPI Culture Fest x Marché nocturne du Civic Center | 22 mai | 17 h - 22 h | Organisé au Civic Center Park de Denver, cet événement nocturne de grande envergure rassemble des stands de restauration, des artistes, des interprètes et des conteurs. Le festival propose des expériences culturelles interactives, des spectacles en direct et une vente aux enchères d'art éphémère, créant ainsi une célébration immersive du patrimoine AANHPI dans un cadre dynamique et axé sur la communauté.
Cérémonie de remise des prix « Asian American Hero of Colorado » | 30 mai | 11 h - 14 h | Organisée sur le campus d’Auraria, cette cérémonie annuelle rend hommage à des leaders exceptionnels issus de la communauté AANHPI qui ont apporté une contribution significative aux communautés du Colorado. Cet événement récompense l'excellence en matière de leadership, de défense des droits et d'engagement au service de la communauté, tout en mettant en avant des parcours inspirants pour les générations futures.
Aller de l'avant ensemble
Le Mois du patrimoine AANHPI met en lumière les liens étroits qui unissent les transports, la communauté et les opportunités. De la construction des premiers réseaux ferroviaires au leadership et à l'engagement communautaire d'aujourd'hui, les contributions de la communauté AANHPI continuent de façonner la manière dont les gens se connectent et se déplacent.
Au sein de la RTD, cet engagement reste au cœur de nos efforts pour développer un système de transport qui reflète la diversité et les besoins des communautés qu’elle dessert. En accordant la priorité à l’équité, à l’accessibilité et à la collaboration, la RTD continue d’œuvrer pour un avenir où chacun pourra aller de l’avant ensemble.